人と組織にぶれない軸をつくるスキル・コアは、人間科学脳心理をベースに支援していきます。

 

人も組織も認識の仕方には人間科学脳心理をベースとして一定の原則があります。その原則にあわせて、変容のための自分軸セミナーやコーチング、ハーバード流自己変容メソッド：Immunity To Change ®(ITC)、思考傾向：Identity Compass ®などの研修・コーチングで支援いたします。

 

また、風土改革・理念浸透などの組織開発や人材育成体系構築のコンサルティングなど人材育成や組織開発に関して全般的な支援をいたします。

 

特に、人も組織もぶれない軸をつくる研修やコンサルは、当社の強みでもあり、人と組織にとても豊かで前向きな状況を作り出すことができます。